Tag Archives: Stress

Occupational stress in health care personnel, Chile

Marcelo Trucco Paulina Valenzuela Daniela Trucco Background: Occupational stress results from the interaction of multiple risk factors, such as the physical environment, biological function disturbances, work content and organization and diverse psychosocial components. Aim: To study the frequency of symptoms and the main sources of job stress, perceived by professional and non professional health care

Work and psychological distress among public school teachers in Vitória da Conquista, Bahia State, Brazil

Francisco R Mesa Ana María Kaempffer A cross-sectional study with all the teachers in the municipal school system in Vitória da Conquista, Bahia State, Brazil, investigated the association between work content (psychological demand and control over work) and the occurrence of minor psychiatric disorders (MPD) among teachers. The Karasek demand-control model was used to evaluate

Estrés entre los Profesores de la enseñanza Fundamental de las escuelas públicas estaduales

El artículo relata investigación que visó, entre otros objetivos, identificar la presencia del estrés, la sintomatología y las fases presentadas por losprofesores de la enseñanza fundamental – 1º a 4º. grados, actuando enescuelas públicas estaduales de una ciudad del interior de São Paulo. 175 profesores participaron de la investigación, atingiéndose aproximadamente 70% de los profesionales de

Stress: a brief history

Cary L. Cooper, Philip Dewe Stress: A brief history is a lively and accesible look at the origins of the field of stress research. The book explores different thoeries and models of stress, examines tha contributions of different researchers, identifies common themes and controversies, and culminates in a discussion of what may be needed to

Burnout syndrome in nurses in an Intensive Care Unit

Faustino Eduardo dos Santos, Joubert Araujo Alves, Andrea Bezerra Rodrigues. Objective: To identify if nurses working in cardiac and general Intensive Care Units are subject to burnout, correlating it with demographic and occupational information. Methods: This is a descriptive exploratory, cross-sectional, prospective and correlational study utilizing quantitative resources. The sample was composed of 34 nurses

Work and Blood Pressure

Pickering, T.G. The Japanese have a word for it: Karoshi, or death from overwork. For many of us, our jobs are a major source of stress, and there is a perception that those of us who are lucky enough to have jobs are working harder and harder. This raises the issue of the effects of

Síndrome de desgaste profesional en enfermeras/os del área metropolitana de Barranquilla

Rafael Tuesca Molina María Iguarán Urdaneta Melissa Suárez Lafaurie Glenda Vargas Torres Deisy Vergara Serpa Objetivo: Analizar el grado de desgaste profesional de las/os enfermeras/os que laboran en los área metropolitana de Barranquilla (Colombia).Material y Métodos: Se diseñó un estudio descriptivo exploratorio con participación voluntaria de 103 enfermeras/os, a quienes se los administró el Maslach

Enfoque del Presentismo en Empresas de Salud

Rodrigo Rojas TM especialista en Calidad Lab Biochs Presenteeism is a phenomenon related to occupational health and work productivity that describes the relationship between disease and loss of productivity. Standard ISO 9000 and the system of Health Management and Occupational Safety OSHA 18001 establish, within its requirements, the management of the work environment so that

Síndrome de Burnout e Inteligencia Emocional: Un Análisis con Enfoque Psicosocial en una Agencia Estatal Chilena

Aldo Vera Lionel Cancino Iris Ravanal Claudia Carrasco Gustavo Contreras Oscar Arteaga Universidad de Chile Ministerio del Trabajo. Chile Se realizó un estudio de tipo transversal en 135 funcionarios fiscalizadores de una repartición pública del Estado de Chile. Se estudió si existía asociación entre las dimensiones de Burnout, Inteligencia Emocional y Factores de Riesgos Psicosociales

Psicología de la Salud Ocupacional en México. Factores Psicosociales, Carga Mental, Desgaste Ocupacional y su Medición (burnout), Implicaciones Económicas, Prácticas Gerenciales, Compromiso Organizacional, Empoderamiento, Acoso en el Trabajo (mobbing), Antropología y Estrés, Globalización y Salud en el Trabajo.

Felipe Uribe Prado Facultad de Psicología Universidad Nacional Autónoma de México La investigación social ha demostrado que las pérdidas económicas y humanas ocasionadas por factores psicosociales en el trabajo pueden generar costos económicos tan grandes como las mismas ganancias. La rotación, el ausentismo, los accidentes y la baja productividad ocasionados por un mal ambiente de

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