Expertos han estimado que por cada día trabajado en inadecuadas condiciones de salud, se pierde el equivalente a tres o cuatro días de ausentismo debido a la baja en el rendimiento y productividad.
De acuerdo a esas estimaciones, se podría proyectar que el país pierde casi 60 millones de días por este problema no abordado.
–Perdón, ¿qué me dijo? ¿Presentismo? Discúlpeme, pero no lo había escuchado nunca.
Al iniciar la elaboración de este artículo, recibimos muchas respuestas de este tipo cuando preguntábamos sobre el presentismo. Cuando hablamos de presentismo estamos frente a un neologismo que resulta ajeno para muchas personas, aun dentro del mundo laboral, pese a que no es un fenómeno nuevo. En términos sencillos, el presentismo es la evaluación del impacto económico o productivo que tiene el hecho de que un trabajador acuda a sus labores con alguna condición anómala de salud. En otras palabras, cuánto pierde una empresa por menor productividad de un trabajador enfermo.
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